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現(xiàn)中國(guó)人才不能支撐制造業(yè)轉(zhuǎn)型
專欄:公司新聞
發(fā)布日期:2015-07-18
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自中國(guó)政府提出中國(guó)制造2025的戰(zhàn)略規(guī)劃,制造業(yè)轉(zhuǎn)型、智能制造就成為當(dāng)下熱門(mén)詞匯。而先進(jìn)的企業(yè)等越來(lái)越樂(lè)于同高校等機(jī)構(gòu)合作,建立實(shí)驗(yàn)室并培養(yǎng)其需要的人才。
自中國(guó)政府提出中國(guó)制造2025的戰(zhàn)略規(guī)劃,制造業(yè)轉(zhuǎn)型、智能制造就成為當(dāng)下熱門(mén)詞匯。電源及散熱管理解決方案廠商巨頭臺(tái)達(dá)公司副董事長(zhǎng)尹碹博今天向網(wǎng)易財(cái)經(jīng)表示,這一轉(zhuǎn)型的最大障礙是人才。而先進(jìn)的企業(yè)等越來(lái)越樂(lè)于同高校等機(jī)構(gòu)合作,建立實(shí)驗(yàn)室并培養(yǎng)其需要的人才。 “中國(guó)制造2025”提出中國(guó)力爭(zhēng)到2025年從制造大國(guó)轉(zhuǎn)型為制造強(qiáng)國(guó),而諸多研究人士認(rèn)為,以中國(guó)目前的工業(yè)基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)這種轉(zhuǎn)型十分困難。工信部部長(zhǎng)苗圩此前就對(duì)媒體表示,中國(guó)制造2025同德國(guó)的工業(yè)4.0時(shí)間上一致,但是德國(guó)目前整體上處于工業(yè)3.0階段,而中國(guó)的大部分工業(yè)企業(yè)還需要補(bǔ)上從2.0到3.0的課。 目前來(lái)看,中國(guó)工業(yè)領(lǐng)域的人才,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足以支撐中國(guó)制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)的這一過(guò)程。他向網(wǎng)易財(cái)經(jīng)表示,從技術(shù)水平上看,是可以滿足需求的,“信息溝通很發(fā)達(dá),德國(guó)、日本等世界先進(jìn)企業(yè)所擁有的技術(shù),全球互聯(lián)互通,中國(guó)都可以享用,最大的障礙是人才,中國(guó)沒(méi)有足夠的合適的人才來(lái)應(yīng)用這些技術(shù)?!?br/> 而企業(yè)同高校機(jī)構(gòu)合作,設(shè)立研究室成為越來(lái)越普遍的做法。西門(mén)子、松下、ABB等國(guó)際先進(jìn)企業(yè)在中國(guó)都有在高校設(shè)立研究室的大量案例。臺(tái)達(dá)同樣也在謀求更多同高校合作的機(jī)會(huì),據(jù)臺(tái)達(dá)企業(yè)信息部周志宏透露,自2009年至今,該公司與高校共建立了27個(gè)實(shí)驗(yàn)室,每年使用的本科生和研究生人數(shù)超過(guò)6000人。 臺(tái)達(dá)是一家提供電源管理及散熱管理解決方案的臺(tái)灣企業(yè),創(chuàng)辦于1971年,去年的營(yíng)業(yè)額為75.23美元,復(fù)合增長(zhǎng)率32.6%。主要有三大塊業(yè)務(wù)板塊:電源及元器件、能源管理和智能綠生活,三塊業(yè)務(wù)的份額比例為60%、23%、17%。 上一頁(yè):找不到相關(guān)信息
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